
Bestseller. En af de førende modevirksomheder i verden. Kendt for sine innovative og bæredygtige tilgange til tøjproduktion. Med et væld af brands under sin vinger. Såsom Vero Moda. Jack Jones. Only og flere flere. Tilbyder Bestseller et unikt elevprogram for dem. Der ønsker, at kickstarte deres karriere inden for detailhandel og modebranchen. Elev-programmet. Designet til, at give unge mennesker mulighed for, at få praktisk erfaring og teoretisk viden om branchen. Programmet kombinerer arbejde med uddannelse og giver eleverne en dybdegående forståelse af virksomhedens drift og de forskellige aspekter ved detaljhandelen.
Som elev hos Bestseller får man mulighed for, at arbejde i en dynamisk og inspirerende atmosfære. Jobbet indebærer typisk forskellige opgaver relateret til salg. Kundeservice og lagerstyring. Eleverne vil lære om butiksdrift ved aktivt, at deltage i salgsarbejde og assistere kunderne med deres behov. En vigtig del af jobbet. Også varepræsentation Eleverne skal sørge for. At butikken altid ser indbydende ud med korrekt opsætning af varer. Foruden det daglige salg arbejder eleverne også på projekter relateret til marketing og visuel merchandising
Bestseller elev-programmet strækker sig normalt over to år og kombinerer praktikophold i butikker med skoleundervisning. Eleverne vil modtage undervisning fra brancheeksperter og have mulighed for, at deltage i workshops om emner som ledelse. Kommunikation. Økonomi og markedsføring. Undervisningen foregår ofte på handelsskoler eller også specialiserede erhvervsskoler tæt knyttet til virksomheden. Dette sikrer en solid teoretisk baggrund samtidig med den praktiske erfaring fra butikkernes hverdag.
Lønnen som bestseller elev kan variere afhængigt af placering såvel som erfaring fra tidligere jobs inden starten på programmet. Generelt set starter lønnen, men omkring 12-14 tusinde kroner om måneden før skat i Danmark for nyuddannede elever indenfor detailsektoren inklusiv bestselling-systemets særlige uddannelsesordninger.
I begyndelsen vil flere elever opleve en startløn på mellem 12-14 tusinde kroner månedligt efter skat Dette beløb dækker ofte både arbejdstid og eventuelle timer brugt på undervisningsaktiviteter relateret til programmet, selvom det kan være forskelligt afhængig hvor meget ansvar eleven får tidligt hen ad vejen gennem deres ansættelsesperiode hos virksomheden. I takt med mere erfaring stiger lønniveauerne naturligvis også, da virksomheder generelt har tendens tendens øge kompensationen, hvis medarbejderen viser dedikation engagement fremskridt således skaber ekstra værdi.
Når man taler om maksimal løn indenfor bestseller-elevalternativet varierer det baseret egen præstation individuel udvikling, men flere faktorer påvirker højder såsom butikstype lokation ledelsesevner mm. . Nogle personer der har arbejdet sig op igennem systemets hierarkier især dem der når lederpositioner rapporterer indtjening op mod 30-35 tusinde kroner per måned hvilket tydeligvis viser muligheden progression igennem hard work dedication For dem der aspirerer større stillinger eller også specialistroller uden tvivl kræves intens fokus målrettede indsats, men resultater fremhæves sjældent ufortjent